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ホーム >  人と仕事を知る >  品質マネジメント部 Y.M.

Y.M.

直感で選んだ第一志望。
入社後すぐに働きやすさの確信へ

  • 品質マネジメント部
  • Y.M.
  • 2019年新卒入社

「愛知県内にある化学系の企業」「ストレスなく続けやすい職場」を軸に就職活動を進め、いくつかの該当企業にアプローチ。その中から、直感に従って選ばれたのがアイセロだった。入社後はR&D本部で研究開発の経験を積み、2021年から品質マネジメント部に異動。アイセロ社員らしい積極性と自主性を打ち出しながら、数々のクレーム処理・調査に尽力する。趣味は合唱という意外な一面も。

第一志望の理由は、直感にビビッ!ときたから

特別な理由というより、直感にビビッ!ときた感じです。愛知県内にある化学系の会社に絞って就職活動を進めていたのですが、アイセロは数ある候補企業の中でダントツの好印象。説明会での人事の方の振る舞い、面接の時に感じた穏やかな社風、働く社員さんの様子を見てもみなさんニコニコと楽しそうで「ここならストレスなく続けられる」と確信しましたね。そんなこんなで、いつしかアイセロが第一志望の会社になっていましたので、内定が決まった時は本当にうれしかったです!

積極性と自主性は、アイセロ社員のベーシック



入社してからも好印象は変わることなく、むしろ強くなっているのかもしれません(笑)。そのくらい、働きやすい会社なんです。とにかく、上司や先輩方がやさしくて、例えミスをしたとしても、頭ごなしに怒鳴られたり、責任を押し付けられたりするようなことはありません。「新入社員なんだからじっくり丁寧に育てていこう」という意識が会社全体に染み渡っている感じですね。正直なところ「やさし過ぎるからもうちょっと怒ってよ」と思うこともあるくらいです(苦笑)。たまに大学時代の同級生と話す機会があるのですが、その時は一層、弊社の社風の良さを実感します。「もうやめたい」とか「ストレスが半端ない」とか、結構な愚痴を聞かされますから(笑)。
もうひとつ、私が1年目の時に感じたのは「新入社員の意見をしっかり尊重してくれる」ということ。社会人になりたての頃って、どうしても物怖じしやすいのですが、アイセロという会社は年齢や職歴に関係なく、つねにオープンに社員の声に耳を傾けてくれます。反対に言えば、変に自分の殻に閉じこもってしまうような方だとアイセロで働くのは難しいかもしれません。積極的に自分の思いや考えをしっかり伝えていくことが、アイセロ社員としてのベーシック。そこに各々の個性や経験を肉付けしていくことが求められているような気がしています。とは言え、私も最初は自信を持って発言をすることができませんでした(苦笑)。それでも、自主的な行動を意識していくうちにだんだんと自信が芽生え、次第に上司や先輩方、お客様との意見交換が成立するようになってきました。そういったシーンが連続していくと「あぁ、こんな私でもアイセロカラーに染まり始めてきたな」って実感するんですよね。

“リアルな声”に触れる新たな部署で奮闘中

2021年にR&D本部から品質マネジメント部へ異動となり、現在は新しい業務に奮闘中。主な仕事内容は、製品(担当はボーセロン)のクレームに関わることですね。研究開発で得た知識を織り交ぜながら、製品に不具合が出た際の対応の仕方、そして、解決や予防につながる道筋を探っていく仕事です。製造工程でクレーム原因が生じないよう、工場などのパトロールも行なっています。R&D本部との大きな違いは「より製品に近いところで仕事ができる」こと。ご迷惑を被ったお客様と直接やり取りをしたり、製造や営業の方と協力してクレームに対処していくなど、“現場のリアルな声”に触れながら、製品と向き合うことができています。これからもっともっと品質マネジメントへの理解を深め、その中から、アイセロのさらなる躍進につながる製品開発やシステムづくりのきっかけを見つけていきたいですね。そのためにも、自ら考え、行動し、発信していく意識をもっともっと高めていきたいと思っています。
仕事も遊びも一生懸命!
高速に乗って、名古屋の合唱団に参加
一時期は観葉植物にハマっていましたが、今は、学生時代から続けている合唱が心の拠り所。名古屋にある合唱団に所属させていただき、月に2回ほど練習に参加しています。
実家が長久手市なので、合唱の練習をして、実家でご飯を食べて、豊橋に戻ってくる…というのが休日のルーティーンになりつつありますね。
周りを気にせず目一杯大きな声で歌唱するとすごく爽快な気分になれるんです。もちろん、高速道路を走る最中も車内で一人合唱コンクールが繰り広げられています(笑)。今後はギターなどの楽器にも挑戦してみたいですね。
ちなみに写真は同期と三島へ旅行に行った時のものです。
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1日のスケジュール
8:15
出社、メールチェック
8:30
始業、社内ミーティング
9:30
事務作業、実験室で分析や測定
12:00
昼休み(一度寮に戻って昼食&昼寝)
13:00
クレーム処理のため外出など
17:00
帰社、上司・先輩への報告、メールチェック
17:30
事務作業
18:30
帰宅

後輩へのメッセージ

就職活動の基本は、軸を持ってのぞむこと。

会社選びに迷った時に、軸を思い出すことで気持ちや考えの整理につながります。そして、これは私の経験でもありますが、直感を大切にすること。「なんか良いかも」「ちょっとイヤかも」といった抽象的な感覚が、意外と的を得ていたりするんですよね。近年はオンラインでの面接などが多いのでなかなか難しいかもしれませんが…。あとは会社の雰囲気。特に人事担当の方や働いている方の表情が暗い場合は注意が必要です。内定をいただいたとしても、入社してからツラい日々が待っている可能性大だと思います。

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